Delavca napotimo na službeno pot v tujino: kakšna je zakonodaja in na drugi strani praksa pri napotitvi delavcev na službeno pot v tujino npr. za
V Uradnem listu RS, št. 40/23 je bil objavljen novi Zakon o čezmejnem izvajanju storitev (ZČmis-1), ki je začel veljati 18. 4. 2023, posamezne določbe
Preverjanje veljavnosti s QR-kodo ali preko spletne aplikacije.Delodajalec, ki napoti delavca na delo v drugo državo EU ali eno od držav Švica, Liechenstein, Islandija ali
Slovenski delodajalec, ki želi v drugi državi članici EU, Islandiji, Liechtensteinu, Norveški ali Švici izvajati storitve, mora za vsakega delavca, ki ga namerava napotiti, pri
V ZK bomo napotili delavca na delo na terenu (montaža klimatskih naprav) za približno 1 teden.Kakšen je postopek, glede na to, da ZK ni več
Vlada je določila besedilo Predloga zakona o ratifikaciji Sporazuma o spremembi in dopolnitvi Sporazuma o socialnem zavarovanju med Republiko Slovenijo in Republiko Makedonijo Vlada_x000D_ je
Sprememba zavarovalne podlage_x000D_ Zavezanec za prijavo delavcev v obvezna socialna zavarovanja je delodajalec, kar mora storiti ob sklenitvi pogodbe o zaposlitvi (obrazec M1, šifra podlage
Primeri iz prakse:_x000D_ _x000D_ Slovenski delodajalec napoti delavca XY iz Slovenije na delo v Avstrijo za obdobje 15 mesecev. V času napotitve se delavec hudo
Za uveljavljanje zdravstvenih storitev v Republiki Makedoniji, Bosni in Hercegovini, Republiki Srbiji ter Črni Gori in Avstraliji veljajo sporazumi o socialnem zavarovanju, ki jih je
Delodajalec mora tudi v tem primeru pravilno izpolniti vprašalnik za delodajalce in ga predložiti ZZZS. Delavec ima tako od prvega dne napotitve na delo v
Prijavite se na e-novice in bodite vedno na tekočem.
