Vprašanje: Delavkam, ki so zaposlene na delovnem mestu pomočnica vzgojiteljice in vmes neprekinjeno več kot 90 dni nadomeščajo odsotne vzgojiteljice na delovnem mestu vzgojiteljica, se

Vprašanje: Delavke, ki so trenutno bolniško in kasneje porodniško odsotne, kar znese več kot 18 mesecev brez prekinitve, napredujejo v plačne razrede, kot da so

Vprašanje: Delavka je tehnični kader in je zadnjič napredovala 1. 4. 2018. Od takrat je v staležu. Sedaj lahko napreduje za en plačni razred, kljub

Vprašanje: Delavka je zaposlena na več delavnih mest (učitelj mentor, organizator prehrane, organizator šolske prehrane in laborant). Na DM organizator prehrane in organizator šolske prehrane

Vprašanje: Vzgojiteljica je zadnjič napredovala 1. 4. 2021, ker je bila vmes sedem mesecev v bolniškem staležu in kasneje 11 mesecev v porodniški, je skupaj

Vprašanje: Ker se bliža se 1.6. in s tem prvo napredovanje učiteljev po novem zakonu. Kako je pa z ravnatelji? Ali tudi ravnatelji napredujejo po

Vprašanje: 1.9.2020 se je pri nas zaposlil strokovni delavec na delovno mesto učitelj VII/1 in učitelj praktičnega pouka VI. S soglasjem MVI smo ga na

Vprašanje: Svetovalna delavka v vrtcu ima naziv svetnik, kjer je izhodišče DM v nazivu 28, dva plačna razreda je že napredovala s soglasjem občine s

Vprašanje: Delovno mesto, ki se ne opravlja v nazivih-delavka na delovnem mestu kuhar (4-14 PR) ima trenutno 8PR, njeno četrto napredovanje je bilo 1.12.2022; kdaj

Vprašanje: Javni uslužbenec ima 4 napredovanja. Glede na določbe 4. odstavka 25. člena ZSTSPJS bi lahko za 5. plačni razred napredoval po enem letu in