Kmalu spet na voljo! Obvestite me, ko bo izobraževanje spet na voljo.

Pravna, odškodninska, kazenska odgovornost v javnem sektorju – preventivni ukrepi in pravilna izvedba postopkov

Online seminar

Ura: 9.00 –

Lokacija: Online (preko spleta)
Strokovnjaki:
Po koncu izobraževanja prejmete potrdilo Forum Medie o uspešno opravljenem izobraževanju.
Izobraževanje lahko izvedemo tudi samo za vaše zaposlene na sedežu vašega podjetja.

>> Pošljite povpraševanje <<

Top 3 prednosti seminarja: 

1.poznavanje sodne prakse, ustreznih notranjih pravnih aktov in ozaveščanja zaposlenih

2.preprečite kršitve zakonodajnih obveznosti in dolžnosti

3. zmanjšate tveganja za nastanek pravne, odškodninske in kazenske odgovornosti in regresnih zahtevkov

298,00 € (DDV ni vštet v ceno)

Ni na zalogi

Kmalu spet na voljo! Obvestite me, ko bo izobraževanje spet na voljo.

Pravna, odškodninska, kazenska odgovornost v javnem sektorju – preventivni ukrepi in pravilna izvedba postopkov

Kot delodajalec v javnem sektorju se vsakodnevno srečujete z vprašanji odgovornosti v javnem sektorju – od pravne, odškodninske do kazenske. Na seminarju boste izvedeli, kako pravilno izvesti postopke in s tem zmanjšati tveganja za odgovornost v javnem sektorju.

Vaši zaposleni pa pri izvajanju delovnih nalog lahko storijo namerne ali nenamerne napake, za kar lahko odgovarja zaposlen sam in tudi vi kot delodajalec, in sicer pravno, odškodninsko in kazensko. Ker izvajate javno službo in javne storitve, je to še bolj občutljivo področje. Zato morate v izogib tem odgovornostim in regresnim zahtevkom sprejeti obvezne in priporočljive ukrepe.

Seminar bo predstavil konkretne preventivne ukrepe in primere iz prakse, ki vam pomagajo razumeti, kje se začne in konča odgovornost v javnem sektorju ter kako se izogniti morebitnim regresnim zahtevkom.

Odgovornost v javnem sektorju

✅ Zakaj se morate udeležiti?

Na seminarju boste pridobili jasne odgovore na najpogostejša vprašanja iz prakse:

  • kako zmanjšate tveganja za nastanek pravne, odškodninske in kazenske odgovornosti in regresnih zahtevkov s pomočjo poznavanja pravne in sodne prakse, sprejetja ustreznih notranjih pravnih aktov in ozaveščanja zaposlenih,
  • kako preprečite kršitve zakonodajnih obveznosti in dolžnosti prekopriporočil in navodil za vodenje postopkov,
  • v svoji praksi organizacije sprejeli obvezne in priporočljive pravilnike in zahtevano dokumentacijo.

Udeleženci boste prejeli konkretne rešitve in vzorce postopkov, ki jih lahko takoj uporabite v svoji organizaciji.
Za še bolj usmerjene odgovore lahko svoja vprašanja pošljete že pred začetkom na: branka.gorjup@forum-media.si.

TOP 3 razlogi za udeležbo:

Pridobili boste jasen pregled pravnih obveznosti in konkretne smernice za ravnanje v praksi.

Naučili se boste, kako preprečiti odgovornost in zmanjšati tveganja za regresne zahtevke.

Spoznali boste primerjalno sodno prakso, ki vam bo pomagala pri odločanju in pripravi internih pravilnikov.

Vsebina

  • Vrste odgovornosti, za katere odgovarjate kot delodajalec in vaši zaposleni
  • Pravni okvir – Zakon o delovnih razmerjih, Obligacijski zakonik …
  • Kje se začne in konča odgovornost javne ustanove, vodje in zaposlenih?
  • Sprejem ustreznih pravnih aktov ter seznanitev zaposlenih, njihova uporaba v praksi
  • Določila o odgovornostih v pogodbi o zaposlitvi
  • Sodna praksa iz področja dokazovanja različnih vrst odgovornosti
  • Kako ravnati, ko pride do incidenta?
  • Ali skleniti zavarovanje odškodninske odgovornosti in kje je to priporočljivo?
  • Kdaj so zaposleni zavoda odškodninsko, pravno in kazensko odgovorni – primeri iz konkretne sodne prakse

👥 Komu priporočamo udeležbo?

Udeležbo priporočamo:

Vodjem kadrovskih služb, kadrovikom, direktorjem javnih zavodov ter vodjem oddelkov in sektorjev, ki so odgovorni za skladnost poslovanja z zakonodajo in odgovornost v javnem sektorju

Predavateljica:

Tanja Bohl

👩‍🏫 Tanja Bohl
Strokovnjakinja za delovno in javno pravo z bogatimi izkušnjami svetovanja javnim institucijam. Znana po svojem praktičnem pristopu, jasnih razlagah in povezovanju teorije s konkretnimi primeri iz prakse.

📌 Zaupajte izobraževanju, ki temelji na resničnih izkušnjah in sodni praksi.

Potrdilo o opravljenem izobraževanju

Potrdilo o udeležbi:

Vsak udeleženec seminarja prejme potrdilo Forum Media, ki potrjuje pridobljeno znanje in strokovni razvoj.

Potrdilo lahko:

  • uporabite kot dokazilo o dodatnem usposabljanju pri svojem delodajalcu,
  • dodate v svojo osebno mapo strokovnega razvoja ali portfelj,
  • izkoristite kot podporo pri kariernem napredovanju in gradnji zaupanja sodelavcev.

S tem seminar ni samo priložnost za izmenjavo znanja, temveč tudi uradno priznanje vaše odgovornosti in strokovne rasti kot vodje.

Bodite korak pred odgovornostjo

Pravočasna priprava in poznavanje zakonodaje sta najboljša zaščita.
Pridružite se seminarju in zagotovite, da je vaša organizacija skladna, varna in odgovorna.

Splošni pogoji

Splošni pogoji in pravna določila

1. Prijava in izvedba

Po potrditvi izvedbe boste prejeli predračun, ki ga je treba poravnati najmanj tri (3) dni pred izvedbo programa. Za proračunske porabnike veljajo plačilni pogoji v skladu z zakonodajo o javnih plačilih.

Vse dodatne informacije glede izvedbe prejmete najkasneje dan pred izvedbo seminarja.

V primeru predvidenega seminarja na lokaciji si pridržujemo pravico do izvedbe v online obliki.

Pridržujemo si pravico do odpovedi seminarja – v tem primeru kotizacijo povrnemo v celoti.

2. Odpoved udeležbe

Pisna odpoved udeležbe je mogoča najkasneje pet (5) delovnih dni pred izvedbo seminarja.

Udeleženci, ki po tem roku prekličejo udeležbo ali se seminarja ne udeležijo, niso upravičeni do povrnitve kotizacije oziroma so dolžni poravnati celotno kotizacijo. Na seminar pa lahko brez doplačila pošljejo drugega udeleženca.

Odpoved zaradi bolezni ali druge upravičene zadržanosti: v tem primeru lahko namesto sebe (udeleženca) brez doplačila prijavite drugega udeleženca ali kotizacijo prenesete na naslednji razpisani termin istega oziroma drugega seminarja v obdobju 12 mesecev.

3. Gradivo in potrdila

Gradivo udeleženci prejmejo v online obliki. V primeru izvedbe v živo se gradivo ne tiska.

Pri izvedbi v živo udeleženci prejmejo natisnjeno potrdilo o udeležbi na dan izvedbe. V primeru online izvedbe udeleženci potrdilo prejmejo prek spletne učilnice.

4. Uporaba in omejitve

Gradiva, materiali in posnetki seminarja so namenjeni izključno prijavljenim udeležencem in so last izvajalca. Distribucija je prepovedana.

Prepovedano je:

  • razmnoževanje, distribucija ali javno prikazovanje vsebin,
  • snemanje, kopiranje ali drugačno reproduciranje seminarja brez pisnega soglasja izvajalca,
  • posredovanje dostopnih podatkov ali gradiv tretjim osebam,
  • kakršnakoli zloraba sistema ali nepooblaščen dostop.

V primeru zaznane nepravilne uporabe lahko izvajalec začasno ali trajno omeji dostop.

5. Avtorske pravice

Vse vsebine seminarja (video, gradiva, predstavitve, besedila ipd.) so avtorsko zaščitene in last izvajalca ali njegovih partnerjev.

Uporaba vsebin je dovoljena izključno za osebne in nekomercialne namene udeleženca. Vsebine so informativne narave in namenjene podpori učenju.

6. Tehnične zahteve

Za nemoteno spremljanje online izvedbe in dostop do gradiv mora udeleženec zagotoviti:

  • ustrezno napravo (računalnik, tablica ali pametni telefon),
  • stabilno internetno povezavo,
  • posodobljen spletni brskalnik ter/ali posodobljen program/orodje, preko katerega se izobraževanje izvaja.

7. Plačilni pogoji

Plačilo za pravne osebe zapade v roku 10 dni, za fizične osebe pa v roku 5 dni, razen če ni dogovorjeno drugače.

Za proračunske porabnike veljajo plačilni pogoji v skladu z zakonodajo o javnih plačilih.

8. Varstvo osebnih podatkov

Osebni podatki se obdelujejo v skladu z veljavno zakonodajo in se uporabljajo izključno za namen izvedbe seminarja, komunikacije z udeležencem ter izpolnjevanja pogodbenih obveznosti.

Fotografiranje in snemanje dogodka. Na dogodkih v živo organizator fotografira in snema potek dogodka za namen poročanja o dogodku in obveščanja javnosti o svoji dejavnosti. Posnetki se lahko objavijo na spletni strani in profilih družbenih omrežij Forum Media. Udeleženec lahko obdelavo kadarkoli prepove oziroma ji ugovarja – pred dogodkom, med njim ali po objavi – na naslovu info@forum-media.si; v tem primeru posnetka ne bomo objavili oziroma ga bomo umaknili.

9. Podpora uporabnikom

Za tehnično pomoč ali vprašanja smo dosegljivi na elektronskem naslovu: podpora@forum-media.si.

10. Končne določbe

S prijavo na seminar sprejemate ta določila in splošne pogoje ter potrjujete, da ste z njimi v celoti seznanjeni.

 

Kadar je seminar izveden v spletni (online) obliki in je bilo udeležencem pred izvedbo sporočeno, da bo posnetek seminarja na voljo, se posnetek zagotovi za obdobje 1 (enega) meseca od dneva izvedbe seminarja. Po izteku navedenega roka izvajalec ni dolžan omogočati dostopa do posnetka. 

Posebne ugodnosti

Posebne ugodnosti

  • drugi udeleženec 10 % popusta,
  • tretji in nadaljnji udeleženci 20 % popusta,
  • 10 % popusta na strokovne priročnike in izobraževalne portale.

NE SPREGLEJTE: 20 % popust za mikropodjetja, fizične osebe in društva! Uporabite Kodo za popust: MICRO20 Navedeni popust se ne sešteva z drugimi popusti, razen s popustom za več udeležencev izobraževanj. Kodo uporabite v košarici ali jo pripišite.