Pridružite se nam na izobraževalnem programu za pridobitev certifikata
Vodja pametne proizvodnje
V Evropi, kot tudi Sloveniji, se napredna podjetja že intenzivno ukvarjajo s preobrazbo v »pametne tovarne«, kar vključuje več faz, od optimizacije, digitalizacije, prilagoditve procesov, vse do uvedbe novodobnih tehnologij in umetne inteligence.
Ugotovite, kje v postopku se nahajate, kaj še morate osvojiti, kako bodo razvojni trendi vplivali na vas in kako čim lažje uvajati spremembe, novosti ter izboljšave!
Kaj boste pridobili z izobraževalnim programom?
Celovit program vam omogoča nadgradnjo kompetenc na področjih:
- spoznali boste izzive 4. in 5. industrijske revolucije za podjetja ter sodobne razvojne potrebe v proizvodnji,
- ocenili boste, na kateri stopnji digitalizacije se kot podjetje nahajate ter uporabili postopkovnik za sistematično digitalno preobrazbo,
- razumeli boste preplet vitke, agilne, pametne proizvodnje ter industrije 4.0 in vedeli, katere ključne kazalnike uspešnosti (KPI-je) lahko uporabite,
- spoznali boste tehnologije industrije 4.0 in možnost njihove aplikacije v industrijskem okolju, orodja za sistemsko preverjanje procesov, digitalne dvojčke, virtualne simulacije ipd.,
- vedeli boste, kaj potrebujete za celostno uvajanje industrije 4.0 v lasten sistem,
- enostavneje boste znali speljati postopek razvoja novega izdelka, storitve, procesne ali organizacijske izboljšave od ideje do vpeljave v prakso,
- učinkoviteje boste vodili (tudi starejše) zaposlene v industriji 4.0 ter vedeli, katere kompetence potrebujejo,
- spoznali boste dobre prakse, imeli možnost pogovora o priložnostih in izzivih v praksi s strokovnjaki in kolegi ter možnost dobiti odgovore na vaša vprašanja!
Prednosti izobraževanja
Interaktivnost in komunikacija
Zaradi omejenega števila udeležencev delavnice omogočajo učinkovitejše delo, odprto komunikacijo s predavatelji in izmenjavo izkušenj s kolegi iz stroke. Poudarek je na praktičnem strokovnem usposabljanju.
Odgovori na vprašanja
Podrobno se boste spoznali s posameznimi tematikami in tekom izobraževanja pridobili odgovore na vprašanja, ki se vam porajajo v praksi. Na vsaki delavnici boste prejeli tudi pripadajoče seminarsko gradivo.
Dodatno pisno gradivo
Praktično pisno gradivo, namenjeno samostojnemu študiju, vam omogoča pomembno poglobitev znanja – predelate ga lahko kadarkoli in kjerkoli vam ustreza!
Spletna učilnica, zaključek izobraževanja in certifikat
Komunikacija poteka preko spletne učilnice, kjer imate zbrana vsa gradiva in obvestila. V učilnici opravite tudi kratek zaključni test, na osnovi katerega prejmete certifikat »Vodja pametne proizvodnje)« v slovenskem in angleškem jeziku.
Prijava vključuje
- 3 interaktivne delavnice
- 2 študijski e-gradivi
- Odgovore na vaša konkretna vprašanja
- Dostop do spletne učilnice, ki vam bo omogočen še pol leta od zaključka izobraževalnega programa
- Pridobitev certifikata »Vodja pametne proizvodnje« v slovenskem in angleškem jeziku
Agenda
- Študijsko e-gradivo: Digitalizacija in učinkovito delo v industriji
- Delavnica: Od 4. do 5. industrijske revolucije – sodobne razvojne potrebe v proizvodnji, vloga vaših zaposlenih in naloge vodje
- Delavnica: Industrija 4.0 v praksi – tehnološki vidik uvedbe pametne proizvodnje ter vaš položaj v procesu
- Študijsko e-gradivo: Strategije za implementacijo pametne proizvodnje
- Delavnica: Inovativnost v proizvodnji: nove ideje, novi izdelki in vpeljava tehnoloških oz. procesnih izboljšav
- Zaključek izobraževanja – preverjanje znanja in prejem certifikata
Priporočila zadovoljnih udeležencev predhodnih izvedb
- Zadovoljen sem bil s predstavitvijo primerov tehnoloških rešitev v praksi. – Matej Stres, direktor proizvodnje, Mahle Electric Drives Bovec d.o.o.
- Nadgradnja dosedanjih znanj, nove informacije mi dajejo navdih in potrditev, da je digitalizacija podjetja nujna in potrebna. – Miran Pristavec, tehnični direktor, Elan d.o.o.
- Uporabna, praktična znanja s primeri. Posebej zadovoljen sem, da se je na koncu sestavila celota in sem zmožen ustvariti svoje mnenje o industriji 4.0. – Andrej Kurnik, vodja proizvodnje, Doors d.o.o.
- Še posebej zadovoljen sem bil z gradivom, organizacijo, obveščenostjo, primeri iz prakse. – Nejc Gorinšek, vodja projektne pisarne in konstrukcije, SIJ Ravne Systems
- Pozitivno. – Zoran Zajamšek, direktor operacij, SIJ Ravne Systems
Vodja pametne proizvodnje v praksi
»Industrija 4.0 pomeni, da vsi komunicirajo z vsemi (stroji-ljudje-stvari). Pomembna značilnost je, da se povečata decentralizacija in prožnost pri upravljanju uspešnosti proizvodnje. Vendar pa je celoten proces sposoben le toliko, kolikor je sposoben najšibkejši člen v tem procesu. Zato je potrebno uvajanje inovativnih izboljšav in prilagoditev ne le na ravni procesa, temveč tudi na ravni opreme in oblikovanja izdelkov z implementacijo decentraliziranih inteligentnih rešitev ter uvedbo inovativnih rešitev rekonfiguracije, modularnosti, povezljivosti in umetne inteligence. Osnova vsega pa je ustrezno znanje. Tega pridobivamo s stalnim tehničnim izobraževanjem.«
doc. dr. Igor Kovač, v članku »Zametki pametnih tovarn tudi v Sloveniji«,
Glas gospodarstva, Digitalizacija, GZS
Potek izobraževanja
- Praktične interaktivne delavnice potekajo v živo, na Brezovici pri Ljubljani, od 9.00 do 13.15.
- Dodatno pisno gradivo lahko predelate v času, ki vam najbolje ustreza – ni terminsko vezano.
- Spletna učilnica je centralna stična točka, kjer se nahajajo vsa gradiva, urniki in obvestila. Zapre se pol leta po zaključku izobraževanja.
Spletna učilnica
- Izobraževanje vsebuje spletno učilnico, ki je vaš vir vseh informacij o poteku izobraževalnega programa.
- V spletni učilnici se nahajajo obvestila, urniki in gradiva izobraževalnega programa. Zato predlagamo, da jo redno obiskujete.
- Do spletne učilnice lahko dostopate kadarkoli preko svojega računalnika ali mobilnih naprav.
- Dostop do spletne učilnice boste prejeli po elektronski pošti, nekaj dni pred pričetkom izobraževanj.
- Priporočamo vam, da nam ob prijavi posredujete vašo aktualno GSM številko za namene nujnih sporočil.
Kot potrdilo o uspešno zaključenem izobraževanju prejmete certifikat Forum Akademije »Vodja pametne proizvodnje« v slovenskem in angleškem jeziku.
Vsebina modulov
Za vsebinski sklop posameznega modula kliknite na posamezen okvirček določenega modula.
Vsebina
- Proces digitalizacije v poslovnem okolju in vaša digitalna preobrazba
- Vpliv digitalizacije na vaše podjetje glede na pripadnost panogi
- Učinkovito vodenje zaposlenih v industriji 4.0
- Spretnosti in kompetence, ključne za spremenjene razmere dela
- Agilni model uspešnosti, prilagojen industriji 4.0
- Starejši zaposleni in industrija 4.0
DODATNO: Vprašalniki, postopkovniki, modeli in drugi pripomočki
- Vprašalnik: na kateri stopnji digitalizacije se kot podjetje trenutno nahajate?
- Postopkovnik s shemo za sistematično digitalno preobrazbo
- Analiza prednosti in slabosti digitalizacije za podjetje
- Model agilnega upravljanja individualne uspešnosti
- Model kompetenc za industrijo 4.0
- Načini pridobivanja kompetenc
- Model za ravnanje s starejšimi zaposlenimi
Predavata: dr. Simona Šarotar Žižek, dr. Zlatko Nedelko
Trajanje: od 9.00 do 13.15
- 4. industrijska revolucija – Industrija 4.0 in kaj to pomeni za vaše podjetje v praksi
- Prehod k 5. industrijski revoluciji ter prilagoditve, ki jih le-ta terja od podjetja
- Storitvizacija – kako proizvodnja postaja vedno bolj podobna storitvi
- Kako zaposlene pripraviti na njihovo spremenjeno vlogo
- Učinkovito vodenje, motiviranje, nagrajevanje v industriji 4.0
- Vrzeli v znanju, identifikacija potrebnih kompetenc zaposlenih in podporna vloga vodje
- Ključni vodstveni izzivi in napotki ter priporočila za njihovo uspešno obvladovanje
Predava: dr. Maja Škrjanc
Trajanje: od 9.00 do 13.15
- Koncept pametne tovarne, celostno uvajanje industrije 4.0 v lasten sistem
- Avtomatizacija, uporaba vele-podatkov (big data) pri odločanju in načrtovanju
- Tehnologije industrije 4.0: umetna inteligenca, robotika, fotonika, senzorika, napredna analitika, prepoznavanje kontekstov in vzorcev, strojno učenje, virtualna resničnost, 3D modeliranje ipd.
- Digitalni lean, izboljšanje produktivnosti, dvig dodane vrednosti
- Možnosti aplikacije novih tehnologij v industrijskem okolju, orodja za sistemsko preverjanje procesov
- Preslikava realnih procesov v digitalno okolje, digitalni dvojčki in izvajanje »kaj-če« scenarijev
- Priložnosti in izzivi v praksi, kje v procesu je moje podjetje –odgovori na vprašanja ter izmenjava izkušenj in dobrih praks
- Kaj je industrija 4.0 ter preplet konceptov vitke, agilne in pametne proizvodnje ter industrije 4.0
- Devet tehnologij industrije 4.0 ter industrija 4.0 kot del politike podjetja
- Managementski koncepti v podjetjih (vitka proizvodnja, obvladovanje kakovosti, 6 sigma…) in povezanost z digitalizacijo
- Vloga ključnih kazalnikov uspešnosti (KPI – Key Performance Indicators)
- Informacijske rešitve: informacijska rešitev za upravljanje proizvodnega procesa (MES) in poslovnih informacijski rešitev (ERP)
- Agilna organizacija in agilni zaposleni: krepitev produktivne energije
DODATNO: Primerjave, primeri, vprašalniki in tabele
- Primerjalna preglednica konceptov vitke, agilne in pametne proizvodnje
- Samoocenitev po tehnologijah in principih industrije 4.0
- Primeri načinov krepitve produktivne energije
- Tabela s primeri ključnih kazalnikov v proizvodnji (KPI)
Predava: dr. Marjan Leber
Trajanje: od 9.00 do 13.15
- Kako do inovacij – procesnih, izdelčnih, organizacijskih
- Kreativne tehnike v praksi
- Življenjski cikel izdelka
- Od generiranja ideje do vpeljave spremembe/lansiranja na trg
- Fazni model inovacijskega procesa
- Inovativnost v luči industrije 4.0, avtomatizacije, digitalizacije, RFDI tehnologije
- Strošek prilagoditve Industrije 4.0
- Nadzor in vodenje proizvodnje
- Crowdbusiness – kako drastično povečati inovacijsko kapaciteto podjetja z uporabo znanja množice
- Preverjanje znanja (test rešite v spletni učilnici kadarkoli do 27. novembra 2021)
- Prejem certifikata Vodja pametne proizvodnje
dr. Simona Šarotar Žižek, izredna profesorica managementa poslovanja, specializirana za upravljanje človeških virov in organizacijsko vedenje. Specialne teme so: dobro počutje in celovitost zaposlenih, management stresa in raznolikosti zaposlenih, varnost in zdravje zaposlenih, komuniciranje in obvladovanje konfliktov, motiviranje, pripadnost, zadovoljstvo in zavzetost zaposlenih, organizacijska energija, osebna in družbena odgovornost, družba 5.0, industrija 4.0,… Doktorirala je z temo »Vpliv psihičnega dobrega počutja na temelju zadostne in potrebne osebne celovitosti zaposlenega na uspešnost organizacije«. Je predstojnica študijske smeri »Management in organizacija poslovanja« in vodja Inštituta za management in organizacijo Univerze v Mariboru, Ekonomsko-poslovna fakulteta. Je avtorica ali soavtorica številnih knjig, člankov v mednarodnih in slovenskih revijah, knjigah, znanstvenih in strokovnih konferencah. Njen opus zajema več kot 650 bibliografskih enot. Sodelovala je v več raziskovalnih projektih ("Celovit model za merjenje dobrega počutja zaposlenih v tranzicijskih organizacijah s primerjavo inovativnih in manj inovativnih praks" in "Sodobni model upravljanja človeških virov na področju turizma") in vodi tudi mednarodne projekte ("CHANCE-4-CHANGE" SMART PRODUCTION in REGIO HELP) in sodeluje v njih (GRENZ FREI). Je članica v raziskovalnem programu P5-0027: Prilagajanje slovenskega gospodarstva in razvojna identiteta Slovenije v EU. Aktivna je tudi kot strokovnjakinja na področju varnosti in zdravja pri delu Ministrstva za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti. Zato jo je pristojno ministrstvo imenovalo skupino slovenskih strokovnjakov pri EU-OSHA za področje varnosti in zdravja pri delu. Je tudi članica sveta vlade RS za aktivno staranje in medgeneracijsko sodelovanje. Svetuje v mednarodnih projektih kakor tudi podjetjem, je tudi izobraževalna trenerka, poslovna svetovalka, moderatorka, projektni vodja, voditeljica, scenaristka in režiserka javnih prireditev in dogodkov, urednica,... Poslovno je sodelovala (svetovanja ali predavanja) z Ljudskimi univerzami, Mariborsko razvojno agencijo, Ministrstvom za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti, Nacionalnim inštitutom za javno zdravje, Trgovinsko zbornico Slovenije, Zavodom za invalidsko in pokojninsko zavarovanje Slovenije, Združenjem bank Slovenije in vrsto gospodarskih subjektov. 
