S sodelavci preživimo velik del svojega življenja. Za uspešno delovanje v timu je ključnega pomena zaupanje med člani tima. Zato smo se odločili dan preživeti malce drugače. Prepričali smo se, da lahko z majhnimi spremembami vsak posameznik prispeva k boljšemu delovanju tima in da timsko delo ni le učinkovito, temveč je lahko tudi zabavno.
Kako je potekal naš dan? Organizirali smo motivacijsko druženje, Team building!
Ostalo
Na kaj naj bodo delodajalci pozorni pri koronavirusu
Koronavirus – tema o kateri dan danes govori vsak. Kako lahko virus vpliva na nas, naše podjetje in njegovo poslovanje? Kaj so pravice podjetja in kaj so pravice delavca? Več informacij v nadaljevanju, za delodajalce pa pripravljamo poglobljen webinar, Priporočeni ukrepi delodajalca ob izbruhu koronavirusa – pravna regulativa. Najprej z vami delimo nekaj splošnih informacij o […]
Želite pridobivati na kredibilnosti? Uporabite teh 13 nasvetov!
V ekipnem menedžmentu, in tudi na splošno v življenju, se počasi naučimo pomena pridobivanja kredibilnosti. Če gradimo na dobrih odnosih z drugimi, lažje pridobimo spoštovanje in kredibilnost, ki jo želimo. Nekaj kratkih nasvetov, na kaj morate biti še posebej pozorni, delimo z vami v prispevku, še več informacij pa lahko izveste na katerem izmed naših […]
Nevroznanost korona virusa 2020
Avtorja: Suzana Ester Car in Sebastian Radetič Car Korona virus je naš (poslovni) svet postavil na glavo. Večina se nas srečuje s situacijo, ki je ne poznamo, ne razumemo dobro, kaj se dogaja z nami, ne vemo, kako se odzvati (včasih pa ne prepoznamo lastnih odzivov) – in kako skozi vse to peljati še posel? […]
Poslovno in letno poročilo gospodarskih družb
Poslovno in letno poročilo gospodarskih družb je osrednja in najpomembnejša publikacija podjetja. Za njegovo pripravo je potrebno kar nekaj časa, pozornosti, natančnosti, predvsem pa znanja. Z vami delimo nekaj informacij, da bo priprava poročila v tem letu malce lažja. Več informacij z vami delimo v sklopu našega portala, Računovodski praktikum. Letno poročilo po Zakonu o […]
Zaposlovanje državljanov Republike Srbije v Republiki Sloveniji
V Sloveniji ločimo dva temeljna režima zaposlovanja in dela tujcev, in sicer je ključno razlikovanje med državljani držav članic Evropske unije (tudi Evropskega gospodarskega prostora in Švice), kjer velja prost pretok delavcev in storitev ter na drugi strani državljani tretjih držav. Med slednje štejemo tudi zaposlovanje državljanov Republike Srbije. Ker zna biti sam proces zaposlitve […]
6 obvladljivih stvari, s katerimi lahko kadroviki izboljšajo svoje podjetje
Obstaja mnogo nasvetov, ki jih kadroviki lahko upoštevajo in s tem posledično izboljšajo svoje podjetje – bodite bolj strateški, svetujte zaposlenim itd. Upoštevati vse te stvari je seveda dobro, vendar je za to potreben fokus. Katerih je teh 6 stvari, ki so obvladljive in jih lahko uporabi vsak kadrovik za izboljšanje podjetja? 1) Mobilni telefon? […]
Podelitev nagrad za podravsko podjetje leta 2015
Včeraj je v mariborskem Narodnem domu potekala svečana podelitev priznanj za Podravsko podjetje leta 2015, katerega se je udeležilo tudi naše podjetje, Založba Forum Media. Organizatorja dogodka sta bila Večer in Štajerska gospodarska zbornica. Dogodka se je udeležil tudi slavnostni gost, predsednik vlade, dr. Miro Cerar, ki je med drugim povedal, da »se Štajerska, ki ima močno gospodarsko tradicijo, po podatkih lanskega leta prebuja«. Zbranim je položil na srce, da »moramo vsi Slovenci sodelovati«, biti samozavestni in razmišljati pozitivno.
Menedžiranje starejših od nas. Je to sploh mogoče?
Vsak menedžer se skozi svoje delo spopada z različnimi izzivi, zagotovi tudi z menedžiranjem ekipe, ki je starejša od njega. Ne glede na znanje, ki ga posedujete in znanje, ki ga posedujejo starejši člani, zna biti situacija sprva neprijetna, predvsem, ko je potrebno podati povratno informacijo ali usmeriti posameznika na delo. Nekaj načinov, kako lahko […]